【施工管理】建築・土木現場での管理全般
施主・設計事務所との打ち合わせや、工事中の作業の品質・安全・工程・原価管理をトータルに行う

【大学卒】
支給額282,520円
基本230,000円＋固定残業手当52,520円（30時間分）

【短大･専門卒】
支給額257,950円
基本210,000円＋固定残業手当47,950円（30時間分）

【高等学校卒】
支給額245,670円
基本200,000円＋固定残業手当45,670円（30時間分）

※既卒3年以内含む
※固定残業手当は時間外労働の有無に関わらず支給し、30時間を超える時間外労働は追加で支給

【資格手当】
1級建築士15,000円
2級建築士7,500円
1級施工管理技士10,000円
2級施工管理技士5,000円
※複数保有の場合は、上位２つに対して手当を支給

【通勤手当】
電車・バス利用の場合は通勤定期3ヶ月分の月割り計算
マイカー通勤の場合は、1kmあたり15円×通勤日数

【家族手当】
配偶者　10,000円
扶養家族　3,000円/人

その他、職務手当あり

年1回

年2回　6月・12月

・日祝第2第4土曜（年間102日）
・夏季休暇
・年末年始休暇
・慶弔休暇
・年次有給休暇

※有給休暇は、入社後6ヶ月（出勤率8割以上）で10日付与。当該年度に行使しなかった有給休暇は当該年度発生分（20日を限度）に限り次年度に繰り越し可能

8：00～17：00　

休憩時間
10:00～10:15（15分)
12:00～13:00（1時間）
15:00～15:15（15分）

実働7.5時間／1日

雇用保険・労災保険・健康保険
厚生年金
退職金制度あり

その他の福利厚生【Benefit one　ベネフィット・ステーション】に加入しています
・全国33,000施設の宿泊施設を福利厚生価格で利用可能
・スポーツクラブ法人契約（全国8,200店舗以上）、健康・メンタル相談サービス
・育児休暇、補助金制度（月極・一時保育時の利用額に応じた補助金制度）
・介護休暇・補助金制度（保険適用超過分の補助、用品購入に対する補助金制度）
・無料Eラーニング完備（2,000タイトル以上）
・コミュニケーション制度（全国約20,000店舗の飲食店が最大半額利用可能）
・リフレッシュ制度（マッサージ、エステ、日帰り温泉などを福利厚生価格で利用可能）
・物品購入割引制度（家電・食料品・消耗品が福利厚生価格で購入可能）
・余暇活動施策（映画館・レジャー施設等を福利厚生価格で利用可能）